哎，近工作有点不顺心，想换个环境，于是就想着试试这个“店长直聘”APP。听名字就感觉挺靠谱的，毕竟是直聘嘛，省去了好多中间环节，效率应该高一些。我这个人比较懒，喜欢简单直接，所以对这种效率高的东西特别有好感。
下载安装倒是挺简单的，我在豌豆荚上搜了一下就找到了。安卓版本的，几秒钟就下载好了，打开一看界面也挺清爽的，不像有些APP乱七八糟的，看着就头大。注册登录什么的也都很方便，基本就是填填信息，点点按钮的事儿，几分钟搞定。
这APP主打服务业招聘，涵盖餐饮、服装、零售、酒店、等等，种类还算挺齐全的。对我来说，主要还是看看有没有合适的店长岗位，毕竟我也想挑战一下自己，从基层做起，以后说不定也能自己开店当老板呢！想想就激动。
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刚开始浏览的时候，感觉信息量有点大，不过还好可以按地区、行业、薪资等等筛选，我很快就找到了几个感兴趣的职位。比如有个美容会所招美容师，月薪-，看着还不错，虽然要求不限经验，但感觉竞争应该挺激烈的。还有一个线上运营的岗位，也是-，这个就比较吸引我了，毕竟我之前也做过一些这方面的工作，应该更有优势。
我仔细看了看每个岗位的具体要求，还有招聘者的信息，感觉这个APP做的还挺细致的。不像有些招聘网站，信息模棱两可的，让人摸不着头脑。这里能直接看到招聘者的联系方式，可以直接沟通，效率确实高了不少。
为了方便大家，我总结一下我的使用经验，做了个
| 功能 | 优点 | 缺点 |
|---|---|---|
| 职位搜索 | 筛选条件多，方便快捷 | 信息量大，需要耐心筛选 |
| 职位详情 | 信息全面，包含招聘者信息 | 有些信息不够详细，需要进一步沟通 |
| 沟通交流 | 可以直接与招聘者沟通，效率高 | 需要保持在线，及时回复信息 |
| 用户界面 | 简洁清晰，易于操作 | 个别功能需要改进 |
用了一段时间之后，我发现这个“店长直聘”确实挺方便的。以前用其他的招聘网站找工作，总是要经过层层筛选，还要跟人力资源沟通，浪费不少时间。现在好了，直接跟店长沟通，效率提升了不少。而且，我发现很多招聘信息都挺靠谱的，不像有些网站，挂着高薪的职位，实际情况却大相径庭。
当然，也不是说这个APP完美无缺。有时候也会遇到一些不太靠谱的招聘信息，或者有些招聘者回复比较慢。不过，我个人觉得还是挺不错的，至少比我之前用过的那些招聘软件好用多了。
我还发现一些小技巧：
多看招聘要求: 仔细阅读每个职位的具体要求，看看自己是否符合条件，避免浪费时间。
准备好简历: 一份清晰简洁的简历非常重要，可以提高面试成功的几率。
积极主动沟通: 主动联系招聘者，表明你的兴趣和优势，更容易获得面试机会。
注意细节: 留意招聘信息中的细节，比如工作地点、工作时间等等，避免后期出现
对于我这种比较easy的玩家来说，“店长直聘”APP使用起来还是比较轻松愉快的。它帮我节省了不少时间和精力，也让我找到了几个比较合适的岗位。虽然终结果如何，还需要进一步努力，但至少这个APP给我提供了不少机会，这点我已经很满意了。
说到这里，我想问问大家，你们在使用招聘APP的时候，都遇到过哪些或者有什么好的经验可以分享一下？ 我觉得大家一起交流一下，说不定能找到更好的方法，大家一起提高效率，早日找到理想的工作！
