上周六，公司组织一场团建，说是要增强团队凝聚力。作为一个老油条，我对这种活动不抱啥期望，但这回的破冰小游戏环节，还真让我有点意外。
大家都有点拘谨，毕竟平时工作交流也不算太多。组织者一看这气氛不行，就提议先来几个小游戏热热身。
第一个游戏：雨点变奏曲
这个游戏听起来挺玄乎，巨简单。组织者先让大家随便用身体部位发出声音，一时间，办公室里“咚咚”、“啪啪”、“咔咔”的，乱七八糟啥声音都有，跟菜市场似的。
然后，组织者开始引导，让大家统一用搓手表示微风，打响指表示小雨，鼓掌表示大雨，跺脚加鼓掌表示狂风暴雨。你还别说，大家还真玩嗨，一会儿“微风拂面”，一会儿“狂风暴雨”，场面特别搞笑，气氛一下子就起来。
第二个游戏：逛三园
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这个游戏有点考验智商和反应速度。组织者让大家围成一个圈，然后随便说“菜园”、“果园”、“动物园”这三个词，大家要快速接上对应的东西，比如“菜园”接“白菜”，“果园”接“苹果”，“动物园”接“猴子”。谁要是卡壳，或者说错，就要接受惩罚。我平时自诩反应快，结果在这个游戏上栽好几次，被罚做好几个深蹲，老胳膊老腿真是比不过年轻人。
第三个游戏:数字炸弹
玩这个游戏前组织者在一张纸上偷偷写下一个数字，然后告诉我们数字的范围是0-100。大家轮流开始猜数字，每猜一次数字范围就会缩小，谁猜中谁就要接受惩罚，随着范围的逐渐缩小，现场的气氛也变得非常紧张刺激，猜中的人是平时看着最老实的小王，大家一致认为他就是故意的！当然惩罚是早就准备好的，竟然是让他抱着我深情对视十秒，并模仿电影中的经典告白桥段，惹的大家哄堂大笑。
几个游戏下来，大家明显熟络不少，话也多起来。原本以为会很尴尬的团建，竟然因为这几个小游戏变得有趣起来。看来，有时候，打破僵局，拉近距离，并不需要什么复杂的策划，几个简单的小游戏就能搞定。
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- 破冰游戏，关键在于简单、有趣、参与度高。
- 不用太在意游戏的“高大上”，能让大家玩起来，笑起来，才是最重要的。
- 组织者要会引导，调动气氛，让大家都能参与进来。
这回的团建经历，让我对“破冰”有新的认识。以后有机会，我也要在自己的团队里试试这些小游戏，看看能不能也起到这么好的效果。
